<成長のヒント>
目標高く、一生懸命にやっているほど
問題は勃発し
自分の至らなさ、未熟さ、課題にぶち当たる。
そんなときに
「~しなければ」
と義務感とプレッシャーで動いたら
ますます本領発揮できなくなっていく。
大変なときほど
自分の努力だけで何とかしようとせずに
心から感謝する人や
喜んでもらいた人の顔を思い出す。
すると
「~したい」
「~してあげたい」
という
気持ちが心から湧き上がってくる。
それを原動力にすれば
自然と楽しくなっていき
自分の良さが発揮されて
周りも助けてくれるようになる。
あなたの光に触れる全ての人たちが監修・小田真嘉(おだまさよし)
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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