<成長のヒント>
いい仕事をする人も
いい人間関係を築く人も
共通していることは
実験好き。
いいと思うことを
片っ端からやってみる。
それで
うまくいかないなら
深刻にならずに
その原因を考えてみる。
「何で、うまくいかないんだろう?」
「どこを、どう変えたらいんだろう?」
「どうしたら、もっと良くなるだろう?」
それで思いつく限りを
「やってみたら、どうなるんだろう?」
と楽しみながら
再び、片っ端からやっていく。
これを続けられる人が
いい人と出会い
いいことを思いつき
いい未来を作っていく。
あなたの光に触れる全ての人たちが監修・小田真嘉(おだまさよし)
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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