仕事の温度をあげていく 5408
＜成長のヒント＞
どんな時代になっても
どんなに社会が進んでも
人が求めて無くならないものは
心あたたまるモノ（商品・サービス・情報）。
だから
あたたかみを感じる仕事をしていけば
いい人たちが集まってきてくれて
毎日が幸せで豊かになっていく。
ぬくもりのある働き方をするには
・してもらっていることに気づいて感謝する
・関わる人たちの心の声に耳を傾ける
・血の通った知恵を学んで活用する
・人とのつながりを大事にする
あなたの光に触れる全ての人たちがますます輝いていき
その光の波が
世界の果てまで広がることを祈っています。
小田真嘉
監修・小田真嘉（おだまさよし）
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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