心の温度を上げていく 5328
＜成長のヒント＞
根源的に
人が求めているのは
「あたたかみ（ぬくもり）」
だから
どんなに条件がいい仕事をしても
そこに
あたたかみが無ければ、続かない。
どんなに結果を出しても
そこに
ぬくもりを感じられなければ、虚しくなる。
相手の気持ちを知り
自分の思いも伝えて、心を通わせる。
損得にとらわれずに
みんなが良くなるように、お役に立てることをする。
してもらっていることに感謝して
今度は自分が、人の面倒をみていく。
あなたの光に触れる全ての人たちがますます輝いていき
その光の波が
世界の果てまで広がることを祈っています。
小田真嘉
監修・小田真嘉（おだまさよし）
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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