経営者・起業家・リーダーのための仕事の秘訣
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成長のヒント

2019.12.22 更新|2019.12.22 公開|

成長し合える仲間の作り方 4663

<成長のヒント>

人間オンチとは

自分の良かれと思った言動が

相手の心とズレていること。

成長し合える良い関係を築いていくには
絶対音感ならぬ

絶対コミュニケーションに近づいていくことが理想。

コミュニケーション力とは

表現力のことではなく

お互いの

前提条件の違いを察知して

すり合わせていくチカラ。

1)そもそも何を求めているのか

2)何を残して、何を手放すのか

3)お互いに、どう協力していくのか

それらを意識して

聞いて、話して、行動して…

を繰り返して
「原点(動機、スタート)」

「理想(目的、ゴール)」

の2つを合わせて、方向性を定めていく。

最初は

エネルギーも時間も根気もいるが

だんだんと回転していくと
共感共鳴する人たちが

引き寄せられ、巻き込まれて、仲間となって

おもしろい展開になっていく。

あなたの光に触れる全ての人たちが
ますます輝いていき

その光の波が
世界の果てまで広がることを祈っています。
 
小田真嘉
小田真嘉(おだ まさよし)

監修・小田真嘉(おだまさよし)

経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。