火薬がたまっているから爆発する 5441
＜成長のヒント＞
何か問題が起きたとき
その関係者みんな
色々な事情を抱えていて
それぞれの言い分もある。
それなのに
自分だけ感情的になったり
一方的に善悪で裁いても
問題の根本は解決しない。
むしろ
ネガティブなエネルギーが
さらにたまっていき
また、ちょっとしたことで
問題が勃発する。
相手が話しやすいような雰囲気で
冷静に、フラットに
最後まで話を聞く。
たとえ
納得できなかったとしても
深く理解することはできる。
そうして
理解が深まることで、誤解が解け
信頼関係がつくられ
問題が起きにくい関係性になっていく。
あなたの光に触れる全ての人たちがますます輝いていき
その光の波が
世界の果てまで広がることを祈っています。
小田真嘉
監修・小田真嘉（おだまさよし）
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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