<成長のヒント>
人間オンチとは
自分の良かれと思った言動が
相手の心とズレていること。
成長し合える良い関係を築いていくには
絶対音感ならぬ
絶対コミュニケーションに近づいていくことが理想。
コミュニケーション力とは
表現力のことではなく
お互いの
前提条件の違いを察知して
すり合わせていくチカラ。
1)そもそも何を求めているのか
2)何を残して、何を手放すのか
3)お互いに、どう協力していくのか
それらを意識して
聞いて、話して、行動して…
を繰り返して
「原点(動機、スタート)」
「理想(目的、ゴール)」
の2つを合わせて、方向性を定めていく。
最初は
エネルギーも時間も根気もいるが
だんだんと回転していくと
共感共鳴する人たちが
引き寄せられ、巻き込まれて、仲間となって
おもしろい展開になっていく。
あなたの光に触れる全ての人たちが監修・小田真嘉(おだまさよし)
経営コンサルタント。これまで1,000社以上の経営者と、1万人以上の現場スタッフ、マネージャー、リーダーたちとの深い対話から、働き方と生き方には4段階のステージがあることを解明し「進化の4段階説」を体系化。現在は、上場企業、リーディングカンパニー、老舗企業、個性的な小さな会社、業界のリーダー的経営者、第一線で活躍するプロフェッショナル、作家、講師、コンサルタント、コミュニティ主催者などの「リーダーの相談役」として活動。
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